Educação K-12

Garantir a segurança das crianças e um ambiente de trabalho positivo através da triagem dos funcionários da escola nas redes sociais

Ensure a safe educational environment with the right teachers and staff

Assess teachers' digital footprints for student wellbeing, cultural fit, and integrity
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No ambiente educacional K-12, a segurança e o bem-estar dos alunos são as maiores prioridades. De professores e conselheiros a funcionários administrativos, assistentes de sala de aula, zeladores e voluntários, cada indivíduo que interage com crianças desempenha um papel fundamental na criação de um ambiente de aprendizado seguro e estimulante. Dada a responsabilidade que esses indivíduos têm, é essencial garantir que eles se alinhem aos valores da escola e mantenham os mais altos padrões de comportamento, dentro e fora da escola.

As verificações tradicionais de antecedentes oferecem uma visão limitada do caráter do candidato. Ao adicionar a triagem de mídia social, você obtém uma visão mais completa das possíveis contratações.

A triagem de mídia social fornece às escolas uma ferramenta poderosa para examinar possíveis contratações e voluntários antes que eles sejam encarregados de cuidar das crianças. Além disso, ele pode ser usado para monitorar o comportamento da equipe após a contratação, garantindo que quaisquer riscos emergentes sejam rapidamente identificados e tratados. Para funções que envolvam contato direto com alunos, como professores e conselheiros, é fundamental identificar comportamentos ou atitudes que possam representar um risco à segurança e ao bem-estar das crianças. Para outros funcionários, como zeladores ou funcionários administrativos, é igualmente importante garantir um ambiente de trabalho positivo e reduzir o risco de comportamentos prejudiciais ou inadequados que afetem estudantes ou colegas.

As verificações tradicionais de antecedentes podem não revelar todos os riscos presentes na atividade de mídia social de um indivíduo. A triagem nas redes sociais aprimora o processo de verificação, fornecendo uma visão mais abrangente da presença pública on-line de um candidato, permitindo que as escolas tomem decisões de contratação mais informadas e mantenham um ambiente educacional seguro.

A plataforma baseada em IA da Ferretly pode analisar até 10 anos de atividade de mídia social em plataformas como Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn e TikTok. Nosso sistema verifica uma série de riscos potenciais, incluindo conteúdo impróprio, tendências violentas, abuso de substâncias, comportamento discriminatório e outros fatores que podem ameaçar a segurança dos alunos ou perturbar o ambiente escolar. Esse processo de seleção completo ajuda as escolas a selecionar candidatos que se alinhem com seus valores e contribuam para um ambiente de aprendizado seguro e favorável.

Ao integrar a triagem de mídia social às suas práticas de contratação e monitoramento, você pode criar um ambiente mais seguro para as crianças, promover um ambiente de trabalho positivo para os funcionários e reduzir a rotatividade, garantindo a contratação de pessoas adequadas para sua escola. A plataforma de nuvem intuitiva da Ferretly fornece relatórios consistentes, imparciais e eficientes, ajudando as escolas a proteger estudantes e funcionários, mantendo os mais altos padrões de profissionalismo e segurança.

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