Educación superior
romover un entorno de aprendizaje seguro mediante la evaluación del personal y los voluntarios a través del análisis de las redes sociales
Las universidades y los colegios desempeñan un papel crucial en la formación de las mentes de las generaciones futuras, ofreciendo a los estudiantes un entorno que fomenta el pensamiento crítico, el diálogo abierto y el crecimiento personal. Para mantener esta misión, las instituciones de educación superior se rigen por altos estándares éticos. Los profesores, el personal y los voluntarios sirven no solo como educadores, sino también como modelos a seguir para los estudiantes, por lo que es esencial que se alineen con los valores de la universidad y contribuyan a un entorno seguro e inclusivo para todos los estudiantes, independientemente de su raza, color o religión.
La evaluación de las redes sociales proporciona a las instituciones de educación superior una herramienta importante para garantizar que los responsables de educar y asesorar a los estudiantes cumplan con estos estándares. Ya sea que se trate de un profesor que dirige los debates, de un administrador que interactúa con los estudiantes o de un voluntario que participa en las actividades del campus, la evaluación de las redes sociales puede ayudar a identificar los riesgos potenciales que, de otro modo, podrían pasar desapercibidos. Las universidades deben asegurarse de que los miembros de su personal fomentan un entorno positivo y respetuoso en el que los estudiantes se sientan seguros para expresarse y participar en un discurso significativo.
Según un estudio realizado por la Centro Nacional de Estadísticas Educativas (NCES), más de 15 millones de estudiantes se matriculan en la educación superior cada año y esperan un entorno universitario que sea inclusivo y apoye la diversidad de pensamiento.
Un solo caso de inapropiado o comportamiento discriminatorio, especialmente si se hace público, puede dañar la reputación de una universidad y socavar la confianza en la institución. Del mismo modo, actividades estudiantiles como protestas y las declaraciones públicas pueden tener un efecto duradero en la integridad, el éxito y el crecimiento futuro de la escuela. La evaluación en las redes sociales permite a las universidades identificar a las personas cuyo comportamiento puede no estar alineado con los valores de la institución, lo que proporciona una visión más holística de los candidatos y miembros del personal.
La plataforma basada en inteligencia artificial de Ferretly puede analizar hasta 10 años de actividad en las redes sociales en plataformas como Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn y TikTok. Nuestro sistema busca señales, como el comportamiento discriminatorio, el contenido inapropiado o cualquier acción que pueda perturbar el entorno inclusivo y abierto que las universidades se esfuerzan por mantener. Este exhaustivo proceso de selección ayuda a las instituciones de educación superior a proteger a los estudiantes, mantener su reputación y garantizar que el profesorado y el personal encarnen los valores de integridad, respeto y profesionalismo.
Al incorporar la evaluación de las redes sociales en sus prácticas de contratación y supervisión, las universidades pueden crear un entorno más seguro e inclusivo que promueva la libertad de pensamiento y fomente un debate académico saludable. La intuitiva plataforma en la nube de Ferretly ofrece informes coherentes, imparciales y eficientes, lo que ayuda a las instituciones a proteger a su comunidad y, al mismo tiempo, a mantener los altos estándares que se esperan en la educación superior.
